·网站首页 ·贵州手机报 ·投稿 ·96677 ·新闻排行 ·繁体 ·RSS ·ENGLISH ·日本語
关键词:
多彩播报  新闻  评论  专题  策划  宽频  名博  社区  权威发布  社情民意  文化  教育  旅游  公益  健康  娱乐  图片  企业  工业  电商  黔茶  金融  汽车  国内国际
您当前的位置 :多彩贵州网多彩评论 > 民生杂谈 正文  
 
弹性工作制是一种“新潮流”
2015-08-14 10:19  来源: 多彩贵州网 作者: 何雨茜  编辑: 王璞
贵州手机报 | 新闻客户端  | 新闻热线:96677 | 投稿

  国务院办公厅近日印发了《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》,提出鼓励错峰休假和弹性作息,得到社会广泛关注。(2015年8月13日,人民网)

  这一政策顺应了人民群众的期待,体现国家对加强和改善民生、提高人民群众生活质量的高度重视。国家旅游局有关负责人昨日表示,错峰休假和弹性作息不是强制性要求,也不能全国一刀切,2.5天周末“不是缩短每周法定工作时间、周五下午直接安排放假”。

  8月11日,湖南宁乡县旅游局官网发布通知称,该局将率先试行夏季“2天半周末”。该消息一出,让不少希望弹性作息的网民激动不已,这标志着可以利用周末时间去往周边地区旅游,更好的安排和提高假期生活质量。

  目前正处于暑假期间,是每年的旅游黄金季节,旅游业的兴旺可以拉动多个行业经济的发展,国务院前段时间也多次发表申明,要求全面落实带薪休假制度,一方面是保障职工行使正常福利的权利,另一方面是不少人都会选择利用公休假外出旅游,拉动经济发展。

  笔者认为,错峰休假、弹性作息有一定的可取之处,尤其是具有“2.5天周末”的工作人员,更应该利用好优势条件错峰出行,而作为无法施行“2.5天周末”的单位和个人,应该端正心态,毕竟每个行业的工作性质、情况、收入都不同,不要因为自己无法“休息”就心生怨气,有不平等的思想。

  多彩贵州网评论频道所登载时评作品仅代表作者个人观点,不代表本网立场和观点
   
返回频道首页 进入论坛
相关阅读
 
 
新闻推荐
 
专题策划
【图解】互联网发展的昨天与今天
【图解】“互联网+”下贵州生活大扫描
【图解】在贵州,当你的生活遇到互联网+
【图解】养老金并轨后 这些事你得知道
【专题】2015贵州好网民征集
【图解】新农合大病保险费用申报
【图解】绿色城市 我的自然家园
【专题】二十佳乡镇党委书记展播
新闻排行
版权所有 未经授权禁止复制或建立镜像
网站简介 | 广告刊例 | 联系方式 | 网站地图
增值电信业经营许可证(ICP):黔B2-20010009 互联网新闻信息服务许可证: 5212006001
营业执照:520115000201773 信息网络传播视听节目许可证:2408241
互联网出版许可证:新出网证(黔)字001号