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单位一年人均“吃”掉“千只笔”
2015-09-30 10:08 来源:多彩贵州网 作者:冯 君 编辑:王璞
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  多地纪委在明察暗访后发现,当前“四风”问题已大有好转,但树倒根在,重压之下从公开转向隐蔽,花样翻新。吉林省纪委党风政风监督室副主任王岩以违规发票举例,经过几年的检查,很多单位已经意识到不能用违规发票直接入账报销,于是采用了变通的方式,将发票开立为办公用品、电脑耗材等,用办公用品的名义来套取资金,“一个单位平均一个人得好几千只笔。”(新华网)

  在反腐的高压态势下,依旧有单位顶风作案,用办公用品的名义来套取资金违规发放。因此单位一年平均一个人得用好几千只笔的消息吸引了人们的眼球。现如今单位大多使用电脑办公,而贵单位有关手写的业务量究竟是有多大,竟然一人一年能用掉几千只笔?看来这“千只笔”的去处不是被工作用掉了,而是被“吃”掉的可能性比较大。

  现如今“四风”问题得到有力整治,党风政风进一步好转。”千只笔“的事让我们知道树倒根在,在反腐的重压之下”四风“问题从公开转向隐蔽,花样翻新,在披上”隐形外衣“的四风问题呈现出“隐、小、巧”的特点。要从根本上解决“四风”问题,就要抓住要害,扭住根本,不给“四风”形成之机。

  一是要树立正确的思想观。 “四风”之所以产生,是错误的思想观念在起作用。思想上的问题没有解决,“四风”很容易换汤不换药,过一段时间又会以其他形式出现。思想是行动的先导,纠正“四风”,就要确立正确的思想观念。党员、干部要常照思想之镜,及时清除思想上的灰尘。应牢固树立立党为公、执政为民的理念,心里始终装着群众,始终把人民放在心中最高位置;要在思想上强化掌权不忘责任重、位高不失公仆心的宗旨意识,勤政为民,为政清廉。

  二是要建立健全完善的监督机制。作风问题具有反复性和顽固性。只有健全法制、强化党纪,发挥制度的刚性作用,把权力关进制度的笼子里,才能从根本上解决“四风”问题。针对现实中制度执行不力的情况建立健全监督机制,加大监管力度,对“四风”问题及时发现、及时查处。充分发动群众,让“四风”在群众的监督下无立锥之地、藏身之所。 三是要把理论与实践统一起来。知行不一本身就是形式主义的表现,是要在转变“四风”中解决的问题。因此,衡量“四风”的思想根源是否清除,检验马克思主义世界观、人生观、价值观是否确立,根本在于实践、行动和效果。开展群众路线教育实践活动,聚焦作风建设、解决“四风”问题,本身就是对广大党员干部思想的一次大检阅。

  党员干部需自觉抵御“四风”侵蚀,在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用。莫再让类似“千只笔“的滑稽新闻贻笑大方。

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