意见要求，党政领导干部如确需以个人身份加入境外专业、学术组织或兼任该组织有关职务的，按干部管理权限和有关规定报批。从严规范公务员兼任社会团体负责人，因特殊情况确需兼任的，按照干部管理权限从严审批，且兼职一般不得超过一个。在职公务员不得兼任基金会、社会服务机构负责人，已兼职的在本意见下发后半年内应辞去公职或辞去社会组织职务。(8月22日《北京青年报》)

　　中办国办联合印发的《关于改革社会组织管理制度促进社会组织健康有序发展的意见》，首次聚焦了公务员兼职社会团体、机构职务的问题。对此，有网友表示，“兼职只要不涉及到利益，为民服务，随便兼”。但说到为民服务，笔者倒觉得公务员群体更应该立足本职，才能更好地定位工作、定位服务出发点，才能更好地为民服务。

　　不管涉及不涉及利益，在政府机关工作的公务员都是领导干部群体，这个群体自从冠以“公务员”身份伊始，工作就带有公众性质。既然带有公众性质，对此的审查就必须从严。对此，《意见》对公务员兼职社会团体职务不得超过一个的规定值得一赞。因为很多落马领导干部的事例摆在那里，具有一定的说服力。

　　他们违规兼职，官场得意，商场拿钱。相信不少人听说过“红顶商人”这个词，正是由于非法兼职、违规兼职，官商暧昧，让人傻傻分不清，也容易招致群众猜疑，影响公信力。很多地区就存在“两块牌子，一套班子”的情况，而且涉及到“权”和“利”，他们往往染指团体或公司的关键负责岗位，借此谋取不法利益。

　　考虑到公务员兼职的“面面观”，中办国办下发的《意见》，高屋建瓴，以“一刀切”的方式，将“党管”、“放管并重”在公务员群体坚持到底，不得不说，这“一刀”切的很有必要。领导干部要自律，不能只靠自身，还要靠坚强的领导、到位的监管和始终的贯彻。如果不设置官员权限、兼职数量和严格审批，就是对少数削尖脑袋搞“权钱双收”的领导干部以“曲线谋私”的途径，不规定的后果就是弊大于利。

　　官场兼职众生相，全靠制度来把关。另外，《意见》的实施还要靠到位的监管和始终的贯彻，只要“多管齐下”，进一步规范公务员的兼职，将权力生态“固本清源”，这个就“必须有”！