四年前，中央八项规定出台，拉开了党员干部改进工作作风、密切联系群众的大幕。(人民日报12月4日)

　　虽然八项规定出台四年，党员干部改进工作作风、密切联系群众有了很大的进步。但改进作风是一项长期而艰巨的任务，必须反复抓、抓反复。所以，笔者认为，为了确保作风建设常态化、长效化，就必须要让“改进作风”成为广大党员干部的一种习惯，化为一种自觉，要以“踏石留印、抓铁有痕”的精神，把改进作风融入到我们日常工作、学习、生活的每一个环节之中。

　　对于大多数人来说，改变自己的习惯都是一个痛苦的过程，让大多数党员干部改进作风也是一样的道理。试想，吃惯了山珍海味怎么能适应粗茶淡饭呢？习惯了前呼后拥怎么能适应轻车简从呢？习惯了指手划脚又怎么能适应与民同甘苦呢？因此，在八项规定的形势所逼下，很多党员干部不得不做做样子、走走过场，期待风平浪静过后，依旧我行我素。如此改作风，就难免被会被群众质疑，难免会被贴上“作秀”“走形式”的标签。

　　所以，我们必须要把改进作风当成一场持久战来打，让“改进作风”成为习惯，而不是仅仅当作一阵风。一些不良作风之所以成为顽症，一个重要原因就在于抓作风建设的力度不够。所以，改进作风，必须既设“高压线”，又通“高压电”，建立严格的责任追究机制，按照“零容忍”的原则，动真碰硬，严查严纠，对任何违反作风规定的人和事，发现一起、查处一起，决不迁就、决不姑息，切实维护“八项规定”的严肃性、权威性。

　　改进作风，要坚持教育、监督、制度并重，切实形成作风转变的持久动力。加大宣传教育力度，使各级党员干部领会“八项规定”精神，熟知“八项规定”内容，真正入脑入心。畅通监督渠道，建立领导干部作风和机关作风建设承诺公示制度，充分发挥民主监督、群众监督、舆论监督的作用，形成监督合力，把执行“八项规定”情况作为党风廉政建设责任制的重要内容，用刚性纪律约束促进作风转变，确保各项规定落地生根。

　　“改进作风”不是小事，改进作风的每一步，都必须着眼于具体的、实在的每一件事情、每一个细节，从一点一滴做起，从日常生活、平常工作中群众能直接感受到的问题改起，积小成大，集腋成裘，最终让好作风成为一种常态，成为日常的“习惯”。