近日，《南方日报》推出“牢记嘱托奋勇争先？开创党的建设新局面”系列报道的子系列“正风反腐广东实践”。文章既有数据也有事实，还有评论。(4月14日，中国网)

　　组看组，户看户，群众看党员，党员看干部，干部看主要干部。一个地方，一个单位的一把手，作为班子的班长，更是主要干部中的主要干部。他们一旦理想信念出了问题，违纪违法，就很容易上行下效，产生催化、连锁反应，甚至造成区域性、系统性、塌方式腐败。

　　这不是空穴来风，这是有充分的事实依据的。就拿广东韶关乐昌市来说，因为时任市委书记李维员对红包来者不拒，让心术不正者看到了“门路”，不光是逢年过节，甚至连其父亲去世，也成了李维员敛财的机会。而对送红包的人，李维员则青睐有加，在李维员的带动和影响下，一时间，收送红包的歪风在乐昌盛行，当时乐昌市委11名常委更是有9人涉案。想一想，在这样的地方，要想有山清水秀的政治生态，那确实是很困难的。

　　如此看来，一把手对一个地方的政治生态建设确实是有无可替代影响力的。如果一把手理想信念强，出于公心，尊重民意，清正廉洁，奋勇争先，就能激励一批人，扶正祛邪的作用显而易见；反之，如果一把手权力观扭曲，拿公权换私利，徇私舞弊，腐化堕落，就会带坏一批人，并引发方方面面的腐败。如何加强对一把手的权力监督，让他们谨小慎微地使用权力，这是各级党委必须努力做好的工作。

　　习近平总书记多次强调,加强党的建设,必须营造一个良好从政环境,也就是要有一个好的政治生态。要保证一个地方，一个单位有一个好的政治生态，就必须抓住一把手这个关键少数的“牛鼻子”，从制度、规矩、纪律三个方面来从严管理干部，双管齐下，这样才可能努力形成三者相互支撑、相互补充、相得益彰的良性政治生态。

　　蒋洁敏，中石油曾经的“一把手”，明明知道油气田合作开采权的审批有一套完整制度、严谨程序，却编造和私人老板搞合作开发的理由。上行下效，蒋洁敏做了坏榜样，中石油的一些高管便一路亮“绿灯”，于是在中石油潜规则满天飞，营私舞弊到处可见，在这样一个政治生态受到破坏的系统，发生塌方式腐败也就不难理解了。

　　十八届六中全会明确指出，全面从严治党，关键是要抓好领导干部这个“关键少数”。从李维员、蒋洁敏的案例来看，这确实是很有道理的，只有抓好一把手这个关键少数，山清水秀的政治生态才可能建成。