云南省委常委、组织部部长李小三日前在全省新任村“两委”负责人示范培训班开班式上说，新官理旧账，反映正确的政绩观。新上任的领导，不仅要接过权力，也要接下问题，以不怕难、不怕乱的态度去迎接任务、解决问题。(9月20日人民网)

　　曾几何时，在官场中流传着这样一句话：“一年看、二年干、三年四年想后转”。可以说这是为官者的悲哀，也是对党、国家和人民极端不负责任的态度。俗话说，新官上任“三把火”，有的假借三把火之势，实现自己的鸿图之志，树立自己的群众“威望”；有的借三把火之势，定规矩、改作风、抓工作、出成效，让单位整体面貌焕然一新。孰优孰劣，群众心中有杆秤。但是，他们当中的绝大多数，往往对于“前任”落下的“历史旧账”都会“置之不理”，或是不管不问、不愿插手；划个历史的界线和鸿沟，来个“一刀切”，免得惹火上身，轻装上阵，施展抱负。

　　像云南省委常委、组织部长李小同志说的那样，新官理旧账，反映的是正确的政绩观。新上任的领导，不仅要接过权力，也要接下问题，以不怕难、不怕乱的态度去迎接任务、解决问题。要做到这一点，党员领导干部需要的不光是勇气，更需要强烈的责任和担当精神。

　　勇气来源底气。俗话说：“打铁还需自身硬”。这儿讲的底气，就是要练就一套过硬的真本事、真功夫。它是一种能力，是一种担当，是一种做群众工作的大智慧。这种底气不仅来源于自己渊博的学习知识，“博观而约取，厚积而薄发。”；也来源于自己对基层工作的深入调查，知民情，听民意，汇民智；更来源于因为自己那种敢于直面矛盾和问题，舍我其谁的使命感和责任感，赢得广大人民群众的无限信任。只有靠这个迸发出来的勇气，才具有磅礴之势，锐不可挡。

　　责任是魂，是迎难而上的不竭动力。作为带头人、领路者，领导干部的责任不仅关乎个人，更关乎一个地方的发展、一方百姓的福祉。责任与机遇成正比，“良农不为水旱不耕，良贾不为折阅不市”，如果缺乏责任，缺失担当，工作不在状态，在其位不谋职、不尽责，就会错失机遇、耽误进程，干不出成绩，打不开局面，浑浑噩噩，一事无成，陷入死寂和泥潭之中。人们常说：“权力越大，责任就越大。”确实，权力越大，它管理的区域、覆盖的领域就会更多，当然责任就会更大。反之，如果把权力当作升官发财的工具，为自己和身边的人谋取私利，搞权钱效易，假公济私，那就是完全不负责任的表现，是责任感的严重缺位。所以说，为官者首先应当想到的是自己肩负的责任有多重大，而不是先考虑个人利益上有多少，或是能为家人和亲朋带来多少利益。新官理旧账，体现的就是一种大公无私、大无畏的革命精神和责任担当，更是为官者可贵的官德和官魂，是面对困难迎难而上、敢叫“日用换青天”的强劲气魄。

　　担当精神就是要不怕困难、敢于“牺牲”。习近平总书记曾指出：“是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一名领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。”可以说，担当精神是时代赋予每一位党员干部的历史使命，是巩固党的执政根基、永葆其旺盛生命力的力量源泉。 “新官理旧账”，需要有强烈的担当精神。先不说有的官员在位时，为了所谓的政绩，不考虑经济与社会、生态、环境的协调和可持续发展，一门心思的只顾上所谓的“大项目”，搞“面子工程”，恰恰缺失了充分调查论证和可行性，致使有的成为了“豆腐渣工程”“烂尾楼”、“断头路”等等，留下了一大堆“烂摊子”，届满“一走了之”，从此不问“江东”之事。影响恶劣，群众唾骂。可以说，能理旧账的“新官”，是敢于甩下包袱、敢于担当、敢于奉献、不怕万难、一心为民的新官，是党的优秀“好干部”。他敢于理旧账，早已知晓旧账的复杂性和艰巨性；也明白有些旧账是理不得、碰不得的，理了有可能会触动某些人的敏感神经，也许还会给自己带来一些“麻烦”；但他更明白“明知山有虎偏上虎山行”的执着和浩然正气，得罪的有可能是某些“大人物”，牺牲的有可能是个人利益和权力的得失；但他更清醒的明白，通过自己的行为，惠及的将是更多的人民群众，赢得的将是公众对政府公信力的真切评价，拥护的正是党全心全意为人民服务的执政宗旨和理念。

　　“新官理旧账”不仅是职责所系、事业所需，更是人民群众之所盼。习近平总书记曾在《新官上任要善于“瞻前”、注意“顾后”》一文中指出：“领导干部要善于‘瞻前’……对于前任留下的工作，只要是符合党的事业和群众利益的，符合实际情况的，就要遵循客观规律，尊重群众意愿，多多‘添柴’而不胡乱‘起灶’，不求个人‘风光’而是一以贯之地干下去。”“新官理旧账”，需要有勇气、有责任和有担当，只有这样才能更好的理好属于自己的那本“旧账”。