“到新地方当领导了，也不说一声，给你送个行。”“现在要求更严，越简单越好。”眼下，许多地方领导班子集中换届，不少干部职务调整，过去新官赴任“动静大”，这次换届新官赴任不折腾，专心履职。(12月5日中国网)

　　今年，正是基层干部换届之年，往年到这个时候，来一个或者走一个主要领导干部，往往迎来送往，一个月度折腾不下来。原来工作的地方要争着安排送行饭，多得排不过来。到新地方后，接风酒更多，有的自掏腰包，有的用公款……干部群众对这样的铺张浪费很有意见。

　　十八大以来，随着八项规定、反对“四风”活动的深入推进，党员干部的作风有了深入转变，这从本次换届过程中，各级党委政府对新干部是集体交接送行，而一个个的新官是悄悄赴任开工就可以看出。中部省份的一位干部正在党校学习，其间组织找他谈话，调整岗位当即交接然后报到，前后只用了大半天。这位领导次日赶回党校继续上课，他感慨：“过去难以想象，如今这样利索点挺好。”

　　湖北宜昌在这方面更是走在前列，市委对换届、交流干部实行集体谈话、集体交接、限时报到。10月27日，202名县级干部在集体谈话后，当场交接。县市区党政主职由市委领导送去，开干部大会宣布上任；其他交流干部，由各县市区委书记、组织部长接回，两天内完成工作交接开始上班。在集体交接会上，每名领导干部都作出“三转三不带”承诺：按时转接行政关系、组织关系和工资关系，不在原单位带人、带钱、带物。

　　一些干部过去错误的认为，离开工作过的单位，请客送礼的人越多，送行的排场越大，就认为这表示自己的工作得到了群众的认可，认为自己工作有成绩，去年，江西省人大常委会副主任、原赣州市委书记史文清火了，原因是他在赣州离任前，得到了上千人的送别，很多网友认为，此举是官员有意捞政治资本，甚至有避灾之嫌。之前的“张北万人送别书记”，官方称市民晨练时偶然看见书记要走，隧自发来送，但那些标语却不小心走漏了真相——清晨时间，到哪里去做那么多的横幅？

　　领导干部离任、赴任都是很平常的事，完全没有必要讲排场，新任领导干部静悄悄离任、赴任，丝毫不损领导干部的威信，也不会损害领导干部个人的形象，相反干部群众却能够从领导干部静悄悄赴任中感受到党风政风的好转，感受到领导干部作风的转变，他们会为此真心点赞。