近日，四川省委印发《四川省贯彻〈中国共产党问责条例〉实施办法》，对问责的情形、问责的方式及适用、问责的程序作出具体规定，成为进一步规范和强化我省党的问责工作的重要依据和遵循。《实施办法》明确，问责对象重点是主要负责人，对责任人可以实行终身问责。(2月6日，四川日报)

　　随着《中国共产党问责条例》实施以来，党中央全面从严治党的决策部署进入到了一个新高地，去年年底实施的《中国共产党党内监督条例》等党内法规的出台，标志着全面从严治党已经完全扎紧了“笼子”，给全体共产党员敲响了警钟：全面从严治党只有进行时，没有完成时，其实施过程毋庸置疑，无可非议，将会进一步得到深化落实。

　　四川省委根据四川省情和四川干部队伍建设情况，结合实际对《中国共产党问责条例》进行贯彻落实，出台的实施办法是对《条例》进行贯彻的具体体现，是进一步规范和强化四川省党的问责工作的重要依据和遵循。进一步表明，党内问责不再无章可循，问责已经进入到了规范化的操作过程。对于党员领导干部来讲，自己的行为也有了对照的模板，哪些行为不能做，哪些状况会被问责，不再有事后幡然悔悟的情况发生了。

　　“工欲善其事必先利其器”。四川省作为西部人口大省，针对干部队伍参差不齐的文化水平、不同民族的工作生活习惯，制定统一的、切合实际的问责实施办法，奏响了全面从严治党的“四川好声音”，这种声音预防在前，让领导干部们清楚明白问责的内容、问责的情况、问责的时限，从而规范自身行为，展现出了四川省委对从严治党落地生根的坚定决心。实施办法也是对全省领导干部进行规范教育的重要抓手，是今后全省党员领导干部行为的禁忌，《实施办法》明确全面从严治党不力等22种情形将被问责，释放了法规制度力量，持续传递出四川深化全面从严治党的强烈信号。

　　“事不关己高高挂起”曾经是领导班子集体决策的普遍状态，“集体负责=集体不负责”也是责任追究时面临的困境。四川省委制定的《实施办法》厘清了从严治党的“责任”，对于各级党组织来讲，领导班子在职责范围内负有全面领导责任，领导班子主要负责人和直接主管的班子成员承担主要领导责任，参与决策和工作的班子其他成员承担重要领导责任。这种责任的划分，让领导干部们不会再袖手旁边，在全面从严治党面前，没有领导干部是“局外人”。