为深入贯彻落实河北全省深化机关作风整顿会议精神，进一步严明纪律规矩，深化唐山丰南全区机关作风建设，现将近期明察暗访发现的有关问题通报如下。(4月10日，中国网)

　　日前，为深入贯彻落实河北全省深化机关作风整顿会议精神，进一步严明纪律规矩，深化唐山丰南全区机关作风建设，现将近期明察暗访发现的有关问题进行通报。存在的问题大多是干部作风不良，这实乃责任心在“装睡”，这是典型的干部的“不作为”。

　　大家知道：纵观这则纪委的作风问题通报，公职人员上班迟到、午间饮酒、上班睡觉、看电视，耍手机，可谓是五花八门，包罗万象，上演了一场“四风现形记”。试问，究竟是公务员上班太过无聊，只有靠消磨时间来打发时间？还是庸懒散、浮拖软的“作风病”现了形？因此，干部“作风不良”实乃责任心“装睡”，须下“猛药”根治不可。

　　毋庸置疑，党员干部是国家之栋梁，民族之脊梁，社会发展的“急先锋”。然而，面对沉重的民生深化改革发展硬任务，面对眼下扶贫攻坚“啃硬骨”的“关键期”，全面建设小康社会的艰巨任务，缘何却屡有“官场南郭”在偷偷逍遥自在？说白了，是个别公务员上班不在状态，是“人在朝廷心在汉”，是责任心在“偷懒”，更是考核走过场和监管走形式埋下的“祸根”。

　　众所周知，为切实解决基层干部的作风问题，尽管各级党委政府没少花心思，没少费功夫，从八项新规正风肃纪，到《两准则》、《三条例》亮剑作风顽疾；再到定期、不定期抽查、指名道姓通报，无不透露了各级党委政府治理“四风顽疾”的决心与信心，然而，四风问题却缘何屡禁不止？

　　寻找其根本原因，到底在哪里？从“干多干少”一个样的“大锅饭”体制，让部分公务员安心“坐吃等死”的“尴尬”。到“三个闲成猪、两个累成狗”的分工不均，或是“两个和尚抬水吃，三个和尚没水吃”等等，导致公务员群体“耍的耍死，累的累死”的“奇观”；再者，公务员体制内论资排辈、升迁靠背景的“不良畸象”，更压抑了无数公务员的干事热情，造成“人浮于事”，成为了一种扭曲的“怪平衡”。

　　那么，干部责任心“装睡”，该如何“下药”根治？俗话说：“解铃害的系铃人”，更有“心病还要心药治”。公务员上班玩游戏，不是太闲只因上进心在偷懒，责任心在“装睡”，监管在折腾。因此，而唯有打破“难进难出”的体制弊病，加大平时考核的力度深度，对公务员的“德能勤绩廉”进行综合体检，让“制度落实”不再成为“传说”和“纸上谈兵”，才能真正的产生“鲶鱼效应”和“铁窗晓英”，倒逼基层干部“想作为、敢作为、有作为”，真正的实现有所作为。

　　总之，根治干部责任心“装睡”还须下“猛药”。唯有真正建立“庸者下能者上”的用人导向，让基层干部看到希望；建立起激励机制，掷地有声，下猛药，才能点燃“想作为、敢作为、有作为”的工作激情，才能让基层干部真正掷却“太官念”，摒弃闲“杂念”，才能撸袖甩开膀子加油干，拿出真功夫，干出好样子来。