某记者随县领导下乡采访专项整治工作落实情况，一位副乡长陪同到试点村查看现场。所到之处，老乡们和这位副乡长非常熟络，大家纷纷主动和他打招呼。一位村民打趣道：“咱乡干部是‘在线’干部，常往村里跑，哪家都熟，就和自己家人一样。”(7月20日 《中国纪检监察报》)

　　近年来，下乡调研或者走访群众，很多时候总能听到群众抱怨，过去经常有一些乡镇干部来村里走走，熟悉得连群众家的狗见了都不叫唤，而现在常年见不到一个人影。身为基层干部，下乡到村里走走本是日常工作的重要组成部分，是职责所系，实属本分。但在个别党员干部心里，基层工作“就那么回事”，电话指挥一下就能办妥，更有甚者找出“没有公车不下乡”的借口。

　　面对新时期基层工作的新问题，干部作风如何转变？干群关系如何密切？基层干部重点就应该在“基层”，不下乡就不可能深入群众，还怎么做到“从群众中来到群众中去”。试想，如果基层干部个个不下乡，那么谁下乡，如何架起群众与政府的桥梁？有没有公车都得下乡，岂能讨价还价？

　　党的群众路线教育实践活动开展以来，各级党员干部、机关工作人员深入基层和群众，以调研、体验等方式，了解群众的内心需求和真实期盼，通过“零距离”的接地气、通下情，有效根除“四风”之弊。但也应注意，密切联系群众，绝不是简单意义上的“同吃同住”、“嘘寒问暖”，而要真正俯下身子察实情、探民忧，下功夫跟群众交朋友、学真经，把自己打造成群众欢迎的“在线”式干部。

　　下乡多走走看看，掌握乡情民情，这是干部尤其是基层干部的必修课。没有对基层的了解，怎么去做好本职工作呢？村民的打趣说，何尝不是一种对党员干部的认可呢？“咱乡干部是在线干部”就像是干部为民服务的荣誉证书，是干部实干担当的见证。在此，多么希望“在线”式干部能多一些。