国家邮政局党组成员严格执行新修订的《国家邮政局领导干部密切联系群众制度》，下基层调查一律轻车简从，减少陪同人员数量，做到党组书记、局长到基层调研，陪同的国家局机关司室负责同志不超过2人，省局负责同志不超过1人。(8月26日中国新闻网)

　　领导下基层，有的是例行检查，有的是考察调研，还有的是临时性安排，工作制度上的设计，领导必须得抽时间下去。然一直以来，一名领导下乡，数名干部陪同，前呼后拥的场景让人太深刻了！路线由下面的人设计，情况由随行人员介绍，隔着小车窗户，走马观花看个大概，一次基层之行几乎就划上了句号。

　　领导到来，基层热情热心是好事，但不是作陪的人越多越好。假设一名省级领导到乡镇考察，市上一两人陪同，区上再一两人陪同，乡镇再派出几个，凑在一起，就是一个浩浩荡荡的大队伍。当然，这些都是小事，最多就是能扰民。

　　更重要地是，线路由陪同人员设计，领导只能看到预先“装点”好的场景、画面，既有可能看不到基层最真实的一面，达不到下乡目的。同时，还可能助长权力情结、官本位思想，以上率下，给下级带了一个坏头。只要是领导下乡，都带领一大批随从，恐怕走秀得多，实干的就少了，反而令群众不满意。

　　轻车简从下基层，这是一名领导必须遵循的自律。要到哪儿去，不需要基层配合的，完全没有必要一级级联系基层，提前做充分准备，只需要找个人带路，自己亲自“下沉”去了解就行了，没有必要劳师动众。否则，一次下基层考察，可能民情没了解清楚，反而是吃饭喝酒，将伙食考察得最清楚。

　　国家邮政局明确限制领导下基层陪同人数，制度的设计定下了标准，违规与否一清二楚，监督有了可行的参照，这是好事。但下基层简从的思想还需进一步巩固，内化于心，形成自觉，这才是最重要的。