3月31日上午，四川全省党委政法委书记专题培训班结业。在过去一周里，全省市县两级200余名政法委书记在成都集中培训，“新兵”“老兵”悉数参加，围绕“如何当好政法委书记”，政法委书记们上了哪些课？又学到了些什么？(4月1日，新华网)

　　据媒体报道，开班伊始，省委政法委领导同志给学员们作了专题辅导，“如何当好政法委书记？”这个问题在第一堂课就有了比较清晰的答案：政法委书记应该做对党绝对忠诚的表率、勤于学习的表率、厉行法治的表率、改革攻坚的表率、廉洁奉公的表率。为了帮助新任政法书记尽快成熟，由中央综治委、中央党校、国家行政学院、省委政法委及省直政法部门的专家学者、领导同志“手把手”教学。

　　从过去的经验来看，如何让年轻干部又快又好地成长，老干部、老同志手把手教起到了不容小视的作用。年轻干部虽然头脑灵活，思路清晰，但在面对自己陌生的领域时，仍然需要大量的时间来进行摸索和适应。培养年轻干部，离不开经验丰富的老干部的辅导，只有让经验丰富的老干部对其进行知识和实践经验的传授，才能有效缩短年轻干部的成长期，提高干部培养工作的质量和效率。

　　众所周知，领导干部是人不是神，他们有他们所擅长的，也有他们不熟悉，不擅长的。要让领导干部在一个相对陌生的工作岗位上成长为行家里手，专家、领导干部的“手把手”教是必不可少的，这也是中国共产党培养人才的优势。正是因为有一代代的专家、老干部他们以对党和人民事业负责任的精神来“手把手”教年轻干部，来尽心尽力地培养他们成长，党和人民的事业才做到了薪火相传，后继有人。

　　政法书记是否履职尽责，是否敢担当，对一个地方的社会稳定，社会治安综合治理等，作用是非常重要的。只有他们熟悉自己的工作，能够在工作中挑起重担，抓工作抓到点子上，面对问题敢迎难而上，政法工作才可能让群众满意，社会和谐稳定才是有了保证。

　　抓紧培养年轻干部，是推进“四个全面”战略布局，促进中国特色社会主义事业发展，实现“两个百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的必然要求。希望各级党委用好“手把手”教这个好方法，帮助年轻干部尽快地成长，让他们早挑起重担。